[ANN] OUNA - The Innovative Employee Assessment and Recruitment Platform

[aidit45@gmail.com]

 

OUNA

Platform penilaian karyawan dan perekrutan yang inovatif
berdasarkan teknologi blockchain yang terdesentralisasi



Website | Kertas Putih | Telegram | LinkedIn | Medium | Facebook | Twitter | Reddit | Program Bounty

OUNA akan menjadi penilaian SDM dan ekosistem perekrutan berbasis mitra, berbasis rekan kerja, dan berbasis rekan sejawat yang pertama.
Inti dari platform OUNA didasarkan pada algoritma baru, direferensikan sebagai? Analyzer ?.
Analyzer adalah alat Analisis Piramidal online yang didasarkan pada 15 tahun
penelitian dan diuji pada lebih dari 100 studi kasus kehidupan nyata.

Tujuan OUNA adalah menempatkan orang yang tepat di tempat yang tepat pada waktu yang tepat - untuk membangun
kesesuaian antara pekerjaan dan individu, sehingga memaksimalkan potensi dari keduanya
karyawan dan majikan untuk jangka panjang.

Mencapai tujuan ini akan membantu mengatasi masalah utama industri perekrutan:

1. Mengurangi biaya untuk mendapatkan anggota tim.

2. Meningkatkan tingkat keberhasilan proses rekrutmen, yang mengarah ke:
▪ Peningkatan retensi pekerja
▪ Peningkatan keragaman di dalam angkatan kerja
▪ Pengurangan jangka panjang dalam biaya perekrutan
▪ Meningkatnya retensi pengetahuan institusional
▪ Keterlibatan yang lebih tinggi
▪ Budaya yang lebih kuat
▪ Kohesi tim yang lebih besar

Peta Jalan

Tahap 1: Desentralisasi Blockchain dan peningkatan aplikasi OUNA. Awal dari inisiatif pemasaran lunak.
Tahap 2: Pengembangan sistem API untuk perusahaan dan pemohon HR yang ada. Peningkatan intensitas inisiatif pemasaran.
Tahap 3: Pengembangan sistem pembelajaran BI, pengumpulan, analisis.
Tahap 4: Penyempurnaan rencana peta jalan, teknologi baru dan integrasi dengan perusahaan HR tambahan.

Program Bounty kami sekarang aktif, klik DISINI utk bergabung!

[1714776429]

1714776429

[1714776429]

1714776429

[1714776429]

1714776429

[aidit45@gmail.com]

 

Anggota yang Terhormat!
The Tim OUNA senang dan bersemangat mengumumkan peluncuran Program Bounty !

Tautkan ke Program Bounty | Pengumuman Utama Bitcointalk | Grup Bounty Telegram | Kertas Putih

OUNA adalah ekosistem penilaian dan rekrutmen online berbasis peer-to-peer, berbasis blockchain pertama.
Di jantung platform OUNA adalah? Analyzer ,? alat Pengkajian Online Piramida yang didasarkan pada 15 tahun penelitian dan diuji dalam lebih dari 100 studi kasus kehidupan nyata.
Di tahun 2017,? Analyzer? diakuisisi oleh OUNA, dan sepenuhnya berubah menjadi dasar OUNA? menghasilkan ekosistem OUNA global, anonim, dan terdesentralisasi.

Acara penjualan token mendatang kami akan berfungsi sebagai sarana pendanaan pengembangan proyek ini. 2 miliar token akan diterbitkan, dengan soft cap 3.750 ETH dan hard cap 37.500 ETH.
Nilai tukar untuk token OUNA akan menjadi 1 ETH = 20,000 OUNA Token (dapat berubah dengan nilai tukar ETH, info lebih lanjut tentang proyek? Kertas Putih)

Kami meluncurkan Program Bounty, peserta akan mendapatkan token sesuai dengan tugas yang akan mereka lakukan!

Anda dapat bergabung dengan Program Bounty DISINI


FAQ

Berapa banyak token yang akan Anda distribusikan untuk peserta bounty?
2% dari total pasokan token yang mencapai 2 miliar token.

Tanggal Bounty
12 Maret - 29 Mei 2018.

Kapan pemburu bounty akan mendapatkan token mereka?
Semua bounty akan didistribusikan dalam waktu 15 hari kerja sejak tanggal penerbitan token.

Bagaimana penghitungan token akan diberikan?
Setiap peserta bounty akan mendapatkan entri untuk pekerjaannya.
Setiap tugas akan memberi hadiah kepada peserta dengan jumlah entri yang diberikan. Setiap orang akan mendapat entri untuk bergabung dan melakukan tugas-tugas dasar, jadi cepatlah bergabung dengan kami!

Apakah entri??
Entri merupakan bagian relatif dari total kolam yang diberikan untuk Program Bounty.
Ini adalah kolam yang kita buat untuk menghitung berapa banyak token yang diberikan setiap pemburu bounty, sesuai dengan tugas yang dia lakukan.
Hanya untuk memastikan anda mengerti:
Mari kita berasumsi bahwa saya adalah pemburu bounty dan saya telah mendapatkan 100 entri untuk bergabung dengan grup Telegram dan untuk mengikuti Sebuah halaman Facebook OUNA.
Untuk contoh ini, katakanlah bahwa 100.000 entri secara total dikumpulkan oleh semua peserta bounty. Jadi kalkulasinya:

Token Bounty: 2% dari 2 miliar = 40.000.000 Token
Entri Total = 100.000
Saya memiliki 100 entri, jadi saya perlu mendapatkan 100 / 100.000 token dari total 40.000 token dari kumpulan hadiah.
Ini berarti saya mendapatkan 0,1% dari total 40.000.000 token, yaitu 40.000 token.

Bagaimana cara mendapatkan token saya setelah ICO berakhir?
Setelah pendaftaran, kami akan mengumpulkan alamat dompet ERC-20 anda yang kompatibel.
Setelah ICO selesai, kami akan memastikan untuk mengirimkan token anda dalam hingga 15 hari kerja sejak tanggal penerbitan.

Klik DISINI untuk bergabung dengan Program Bounty kami!

Untuk pertanyaan apa pun yang anda miliki, silakan bergabung dengan Grup Telegram kami

[aidit45@gmail.com]

reserved

[annazaitun87]

platform baru lagi nih gan....
konsepnya sangat menarik

[aidit45@gmail.com]

platform baru lagi nih gan....
konsepnya sangat menarik

yups...
thanks udh mampir gan...

[zoro katana]

platform yang dibuat sangat bermanfaat untuk menemukan pegawai yang sesuai dengan kebutuhan client, untuk mewujudkan "the right man in the right place", komunitas FB luarbiasa dengan follower sudah 16k lebih, ini tentunya menunjukkan dukungan yang banyak terhadap proyek ini, informasi dari official medianya sudah cukup lengkap, semoga sukses ICOnya

[tukangkopi]

platform buat hrd nih, bakalan banyak yang invest kalo dari awal udah ngelakuin kerja sama dengan hr perusahaan besar atau setidaknya punya rencana akan hal tersebut.

[kananto]

platform buat hrd nih, bakalan banyak yang invest kalo dari awal udah ngelakuin kerja sama dengan hr perusahaan besar atau setidaknya punya rencana akan hal tersebut.

Dengan adanya platform seperti ini akan memudahkan untuk pencocokan antara skill seseorang dengan bidang yang cocok dia kerjakan. sehingga bisa terbentuk sebuah tim kerja yang sangat profesional.

[saitama_]

Project OUNA sangat cocok sekali dengan perusahaan yang baru membuka cabang dengan project OUNA yang berbasis tekonologi blockchain akan memudahkan perekutan pegawai baru sesuai dengan  job desknya,dan tentunya informasi data atau track record pegawai baru akan lebih mudah diketahui oleh perusahaan, dengan demekian akan lebih banyak memangkas biaya dan waktu tentunya perusahaan tersebut akan lebih mudah untuk pengaturan dan penempatan pegawai baru.

[sarimob]

platform buat hrd nih, bakalan banyak yang invest kalo dari awal udah ngelakuin kerja sama dengan hr perusahaan besar atau setidaknya punya rencana akan hal tersebut.

Dengan adanya platform seperti ini akan memudahkan untuk pencocokan antara skill seseorang dengan bidang yang cocok dia kerjakan. sehingga bisa terbentuk sebuah tim kerja yang sangat profesional.

bener gan semoga saja project nya bisa berjalan lancar dan sukses pasti akan banyak manfaatnya buat masyarakat luas

[dele4]

Project OUNA sangat cocok sekali dengan perusahaan yang baru membuka cabang dengan project OUNA yang berbasis tekonologi blockchain akan memudahkan perekutan pegawai baru sesuai dengan  job desknya,dan tentunya informasi data atau track record pegawai baru akan lebih mudah diketahui oleh perusahaan, dengan demekian akan lebih banyak memangkas biaya dan waktu tentunya perusahaan tersebut akan lebih mudah untuk pengaturan dan penempatan pegawai baru.

project yang memang patut untuk di sukses kan gan karena mempunyai konsep yang bagus dengan platform ini semoga banyak kantor dan lembaga kerja agar tidak salah memilih pegawai yang memang berkualitas gan. Semoga bisa sukses dan pasti nanti platform ini akan sangat di butuhkan

[camat gampong]

Project OUNA sangat cocok sekali dengan perusahaan yang baru membuka cabang dengan project OUNA yang berbasis tekonologi blockchain akan memudahkan perekutan pegawai baru sesuai dengan  job desknya,dan tentunya informasi data atau track record pegawai baru akan lebih mudah diketahui oleh perusahaan, dengan demekian akan lebih banyak memangkas biaya dan waktu tentunya perusahaan tersebut akan lebih mudah untuk pengaturan dan penempatan pegawai baru.

project yang memang patut untuk di sukses kan gan karena mempunyai konsep yang bagus dengan platform ini semoga banyak kantor dan lembaga kerja agar tidak salah memilih pegawai yang memang berkualitas gan. Semoga bisa sukses dan pasti nanti platform ini akan sangat di butuhkan

Di era sekarang ini memang sangat di butuhkan inovasi kerja yang bisa di percaya maka dengan konsep yang ada pada platfrom proyek ini pasti jadi ladang baru buat perusahaan untuk mencari pengawai yang benar benar punya keahlian nya.semoga perjalanan proyek ini dari hari ke hari bisa berkembang baik dan sukses nantinya.

[aidit45@gmail.com]

saya rasa sangat tepat platform ini lahir dimana lapangan kerja yang membutuhkan karyawan yang sesuai

[sherin_nova]

QUNA paltform yang banyak mempunyai kelebihan yang diusung,.diantaranya membawa ketepatan akan penempatan tenaga kerja yang di butuhkan klien atau perusahaan ataupun lembaga, juga untuk lebih pada peminimalan biaya rekrutmen tenaga kerja..
Ini akan meningkatkan potensi dari kerjasama antara kedua pihak yang saling membutuhkan yaitu pegawai dan majikan.
QUNA akan banyak bermanfaat pada kebutuhan lapangan kerja untuk mendapatkan pekerja yang potensial.
Semoga banyak investor yang ikut mensukseskan Quna.karena memang sangat bagus konsep yang di tawarkan, sukses juga untuk penjualannya.

[merle]

Project OUNA sangat cocok sekali dengan perusahaan yang baru membuka cabang dengan project OUNA yang berbasis tekonologi blockchain akan memudahkan perekutan pegawai baru sesuai dengan  job desknya,dan tentunya informasi data atau track record pegawai baru akan lebih mudah diketahui oleh perusahaan, dengan demekian akan lebih banyak memangkas biaya dan waktu tentunya perusahaan tersebut akan lebih mudah untuk pengaturan dan penempatan pegawai baru.

project yang memang patut untuk di sukses kan gan karena mempunyai konsep yang bagus dengan platform ini semoga banyak kantor dan lembaga kerja agar tidak salah memilih pegawai yang memang berkualitas gan. Semoga bisa sukses dan pasti nanti platform ini akan sangat di butuhkan

Di era sekarang ini memang sangat di butuhkan inovasi kerja yang bisa di percaya maka dengan konsep yang ada pada platfrom proyek ini pasti jadi ladang baru buat perusahaan untuk mencari pengawai yang benar benar punya keahlian nya.semoga perjalanan proyek ini dari hari ke hari bisa berkembang baik dan sukses nantinya.

menurutku paltform ini sangat bagus konsepnya yang menjadi sebuah solusi dalam industri kerja dan perekrutan yang lebih baik dimasa depan. harus diiringi dengan kerja keras promosi nya , semoga tersampaikan kepada para investor dan mendapat dana yang besar demi kemajuan proyek ini.

[stefven]

Project OUNA sangat cocok sekali dengan perusahaan yang baru membuka cabang dengan project OUNA yang berbasis tekonologi blockchain akan memudahkan perekutan pegawai baru sesuai dengan  job desknya,dan tentunya informasi data atau track record pegawai baru akan lebih mudah diketahui oleh perusahaan, dengan demekian akan lebih banyak memangkas biaya dan waktu tentunya perusahaan tersebut akan lebih mudah untuk pengaturan dan penempatan pegawai baru.

project yang memang patut untuk di sukses kan gan karena mempunyai konsep yang bagus dengan platform ini semoga banyak kantor dan lembaga kerja agar tidak salah memilih pegawai yang memang berkualitas gan. Semoga bisa sukses dan pasti nanti platform ini akan sangat di butuhkan

Di era sekarang ini memang sangat di butuhkan inovasi kerja yang bisa di percaya maka dengan konsep yang ada pada platfrom proyek ini pasti jadi ladang baru buat perusahaan untuk mencari pengawai yang benar benar punya keahlian nya.semoga perjalanan proyek ini dari hari ke hari bisa berkembang baik dan sukses nantinya.

menurutku paltform ini sangat bagus konsepnya yang menjadi sebuah solusi dalam industri kerja dan perekrutan yang lebih baik dimasa depan. harus diiringi dengan kerja keras promosi nya , semoga tersampaikan kepada para investor dan mendapat dana yang besar demi kemajuan proyek ini.

proyek yang konsepnya fresh dan baru dalam dunia perusahaan untuk menerima pegawai baru dengan menggunakan kemudahan platform ouna. ane pribadi sangat mendukung proyek ini moga dapat sukses dan memberikan manfaat untuk dunia kerja.

[faadhilah]

Tujuan OUNA adalah menempatkan orang yang tepat pada waktu yang tepat untuk membangun kesesuaian antara pekerja dan individu, sehingga memaksimalkan potensi dari keduanya karyawan dan majikan untuk jangka panjang...semoga berjalan sesuai rencana dan berkembang untuk ke depannya

[KopiItem]

Project OUNA sangat cocok sekali dengan perusahaan yang baru membuka cabang dengan project OUNA yang berbasis tekonologi blockchain akan memudahkan perekutan pegawai baru sesuai dengan  job desknya,dan tentunya informasi data atau track record pegawai baru akan lebih mudah diketahui oleh perusahaan, dengan demekian akan lebih banyak memangkas biaya dan waktu tentunya perusahaan tersebut akan lebih mudah untuk pengaturan dan penempatan pegawai baru.

project yang memang patut untuk di sukses kan gan karena mempunyai konsep yang bagus dengan platform ini semoga banyak kantor dan lembaga kerja agar tidak salah memilih pegawai yang memang berkualitas gan. Semoga bisa sukses dan pasti nanti platform ini akan sangat di butuhkan

Di era sekarang ini memang sangat di butuhkan inovasi kerja yang bisa di percaya maka dengan konsep yang ada pada platfrom proyek ini pasti jadi ladang baru buat perusahaan untuk mencari pengawai yang benar benar punya keahlian nya.semoga perjalanan proyek ini dari hari ke hari bisa berkembang baik dan sukses nantinya.

menurutku paltform ini sangat bagus konsepnya yang menjadi sebuah solusi dalam industri kerja dan perekrutan yang lebih baik dimasa depan. harus diiringi dengan kerja keras promosi nya , semoga tersampaikan kepada para investor dan mendapat dana yang besar demi kemajuan proyek ini.

proyek yang konsepnya fresh dan baru dalam dunia perusahaan untuk menerima pegawai baru dengan menggunakan kemudahan platform ouna. ane pribadi sangat mendukung proyek ini moga dapat sukses dan memberikan manfaat untuk dunia kerja.

Proyek yang memberikan manfaat yang besar bagi pegawai dan perusahaan, lapangan pekerjaan untuk para pegawai menjadi terbuka lebar dan bagi perusahaan akan memperoleh bibit unggul ataupun pegawai yang mempunyai kemampuan yang dibutuhkan oleh perusahaan. Dengan analisis dan penilaian terhadap seseorang untuk bekerja dalam suatu perusahaan sesuai dengan bidang dan kemampuan yang dimiliki tentunya memberikan nilai lebih bagi pegawai karena kemampuan yang dia miliki dapat dimanfaatkan dan memberi kontribusi yang besar bagi perusahaan, sedangkan untuk perusahaan karena pegawai tersebut memang handal di bidang tersebut maka tidak ada kesulitan yang berarti untuk mengajarinya. Platform yang benar2 sangat dibutuhkan karena analisis terhadap pengalaman pekerja juga didasarkan dari pengalaman selama 15 tahun dengan 100 studi yang nyata. Dengan konsep ide yang sangat bagus ini, tim dan dev diharapkan mampu mempromosikan dengan baik proyek ini, apalagi Pre salenya juga tergolong masih lama yakni sekitar 32 hari lagi. Semoga saja di waktu yang masih banyak ini dapat membuat proyek ini sukses dan berjalan sesuai dengan road mapnya.

[Pelana vreo]

satu lagi proyek yang mengusung platform bagi para pekerja dan pemilik proyek/majikan,,Proyek dengan platform Seperti Disnaker ya gan,,

Tujuan OUNA adalah menempatkan orang yang tepat di tempat yang tepat pada waktu yang tepat - untuk membangun
kesesuaian antara pekerjaan dan individu, sehingga memaksimalkan potensi dari keduanya
karyawan dan majikan untuk jangka panjang.

semoga banyak para pekerja yang mendapat manfaat dari Platform ini,,semoga sukses untuk Proyek OUNA

[aidit45@gmail.com]

satu lagi proyek yang mengusung platform bagi para pekerja dan pemilik proyek/majikan,,Proyek dengan platform Seperti Disnaker ya gan,,

Tujuan OUNA adalah menempatkan orang yang tepat di tempat yang tepat pada waktu yang tepat - untuk membangun
kesesuaian antara pekerjaan dan individu, sehingga memaksimalkan potensi dari keduanya
karyawan dan majikan untuk jangka panjang.

semoga banyak para pekerja yang mendapat manfaat dari Platform ini,,semoga sukses untuk Proyek OUNA

kurang lebihnya begitu gan....